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人力资源经理

行业类别: 人事/行政/财务/文职类 职位类别: 人事总监/经理/助理
所属部门: 当阳 工作地区: 湖北 宜昌 当阳
月薪待遇: 面谈 招聘人数: 1
工作年限: 4-5年 学历要求: 本科
性别要求: 不限 年龄要求: 30-45
更新时间: 2021/07/26 有效日期: 长期有效
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职位描述:
1.根据公司发展战略,组织制定公司长期、中期人力资源规划和年度人力资源计划,并监督各项计划的实施。
2.参与公司重大人事决策。定期对公司的人力资源状况进行统计分析,拟订人力资源管理的策略方案,为公司重大人事决策提供信息支持。
3.负责工作分析、职位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构的调整提供合理建议。
4.负责组织分析评估人力需求,制定招聘计划、招聘策略及招聘工作流程。
5.构建人才梯队,健全并完善公司的培训机制。
6.充分了解行业和地区的薪资特点,结合公司的用人机制和原则,制定适合公司发展的薪酬福利体系和管理制度,建立动态的薪酬管理体系。
7.分解公司战略目标,制定有效的绩效管理体系和制度,指导各部门开展绩效考核工作,合理运用绩效结果。
8.代表公司与政府及其他单位对口部门沟通、协调(如职业卫生、环保等),确保公司内外沟通渠道畅通;
9.公司信息化系统的建设及ERP系统的有效实施。
10.部门日常管理及人员工作指导。
积极完成总经理交办的其他工作任务。
   
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联系方式

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联 系 人: 余梅 联系人职务: HR 
联系电话: [登录后可查看] 公司传真: [登录后可查看]
电子邮箱: [请通过系统发送求职意向]
通讯地址: [登录后可查看]
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湖北福力德鞋业有限责任公司 简介

        湖北福力德鞋业有限责任公司成立于2008年09月26日,是国内领先的体育用品品牌企业李宁公司的长期战略合作伙伴,是李宁(荆门)工业园负责李宁运动鞋制造的专业公司。
    公司计划投资6.6亿元人民币,规划占地1450亩,项目建成后运动鞋年产量达3000万双,主要生产慢跑鞋、足球鞋、篮球鞋、休闲鞋等各类高档运动鞋,年销售收入24亿元人民币,发展共需要各类人员近万人。
    公司于2010年12月通过了ISO9001:2008质量管理体系认证,建立了一整套科学有效的人力资源管理及培训制度,为员工的职业发展创造良好的条件。公司致力于推行精益生产提高生产效率,提倡并推动人性化管理,拓宽选人视野,坚持德才兼备,以德为先的标准。
   近年来公司纳税额在荆门市纳税百强单位中名列前茅,并积极参与社会公益捐赠活动,努力承担企业之社会责任。
    “严管就是厚爱”的管理理念激励着福力德人不断奋进,大家怀抱宏伟大志,秉承“诚信、专业、务实、创新、友爱”的企业精神,在不断提高公司的经营管理水平的基础上,乘胜而上,顺势而为,立志成为中国运动鞋生产行业航母,一路领航。
鞋厂底部品管经理
鞋厂成型主任
广西来宾硫化鞋厂长
鞋厂成型后段组长
工艺厂:
工艺厂主任
当阳:
人力资源经理
董办:
董事长特助
职位:
成型课长
面版师
电脑针车模板师-湖北荆门
版师(篮球鞋)-湖北荆门
生管主任
精益生产线主任
模具工程师
广西来宾工厂:
生管专员
实验室主管
开发采购专员
开发业务
电脑制版师 急聘职位
电脑车调版师 急聘职位
针车技术员
成型技术员
针保 急聘职位
针保组长 急聘职位
QA主任
QA 急聘职位
开发业务经理
开发技术主任 急聘职位
技转主任 急聘职位
报价主任
样品室成型组长 急聘职位
QC课长
实验室组长 急聘职位
仓库组长 急聘职位
裁准副理 急聘职位
裁断组长
级放师 急聘职位
针车组长
针车主任
成型主任
电脑针车课长
成型组长 急聘职位
电脑车组长 急聘职位
设备课长 急聘职位

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